经验交流汪清县委老干部局推行ldq

汪清县委老干部局结合“登门入户解难题”和“一人一策、精准帮扶”等活动,因地制宜、因人施策,推行“三个精准”服务理念,积极探索精准帮扶特困离休干部新举措。

一是帮扶对象“精准识别”。汪清县是国家级贫困县、我省深度贫困地区,辖区内困难离休干部较多,特别是居住农村的离休干部和破产企业离休干部的生活尤为困难。为了做到精准施策、精准帮扶,把有限的帮扶资金切实用在刀刃上,局领导和工作人员经常到农村及破产企业的离休干部家中走访调研,详细了解老同志的健康状况、家庭成员、经济收入、居住条件、困难原因等情况,摸清底数、精准识别、建立档案,为下一步制定帮扶措施、实施有效帮扶做准备。

房屋维修前后对比照

二是帮扶措施“精准到位”。根据老干部的实际困难,按照“缺什么、补什么”的原则,做到精准施策。针对农村离休干部居住条件差,屋内火炕下陷无法取暖,门窗简陋、漏风严重,地面龟裂破损,出入存在安全隐患等问题,联系施工人员,维修火炕和烟囱,更换门窗、安装保温棚,重新铺设水泥地面;针对长期租房居住的企业离休干部,联系住建局为其申请公租房,且房租减免优惠;针对生活不能自理、家庭困难的离休干部,为其购买护理床、防褥疮气垫等所需医疗器材,使帮扶工作真正帮到老干部心坎上。

三是帮扶资金“精准管理”。帮扶资金严格按照上级要求,实行规范化管理。帮扶工作按照入户调查、集体研究、措施公示、帮扶对象签字等规定流程进行。对于房屋存在问题的,由老干部局统一联系施工方进行维修,并与施工方签订合同,按照财务制度备齐手续和票据。特困帮扶资金的管理做到账目清楚、材料齐全,充分发挥特困帮扶资金效用,最大限度的解决离休干部的实际困难。

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